山东短袖衬衫量身定制-短袖衬衫制版
工作服选购标准有哪些
工作服是为工作需要而特制的服装。工作服给人以整洁、干练之感,且方便企业管理与员工的整体团结。工作服标准有哪些呢?
如果您是企业老板想要给员工定做工作服,那需要考虑以下几点:
1、工作服种类,或者说所在行业
①护士服,通常也叫做白大褂。这种工作服以白色和粉红色为主,展示出一种温暖、爱心。
护士服面料要求吸湿、易洗涤、保形性好、透气、耐磨、快干与抗菌、耐八四液洗涤。鹰诺达小编建议护士服可以选择棉纤维、涤纶纤维的面料。
棉纤维的透气、吸湿效果好,而涤纶纤维具有保形性好、耐磨、易洗、快干等特点。
如果您对面料不会识别的话,鹰诺达小编教您用燃烧法。
纯棉布在进行火烧时火焰呈**,气味和烧纸一样,燃烧后的边缘是松软的,会留下很少的灰黑色絮状灰烬;涤棉布在接近火焰时会先收缩然后熔化,冒黑色浓烟,发出一种劣质芳香剂的味道,燃烧后边缘变硬,灰烬为黑褐色硬块,但可以捻碎。
②企业、政府机构员工
这类人群工作服比较统一,以西服、衬衫为主,通常也叫做职业装。当也并非所有企业都会定制西服,也有T恤、冲锋衣等作为工作服的。
当然,西服也有质量工艺高低之分,西服定制主要分为粘合衬定制、半麻/毛衬定制和全麻/毛衬定制。
鹰诺达小编认为,西服还是尽量定制的好,因为企业可以根据自己的要求对西服进行一定的装饰,在作业时也会更加顺手。
苏州鹰诺达是专业为企业、个人、政府量身定制各种工作服厂家,西服的叮嘱主要有三种:
a、量身高级定制:贴合身形的服装是最好的,量衣师精心的测量是一件成功服装作品的前提条件。
b、个性化高级定制:服装达人总是有很多的创意,很多的灵感,很多的憧憬,这就需要个性化定制来不断满足他们的需求。
c、奢侈高级服装定制:服装高级定制是一个代表身份地位,品位档次的象征。
③车间工人
车间工作服定制在风格、款式上要求并没有那么高,而对其质量要求相对稍高一点。
他们的工作服要考虑到自身的工作环境。比如有防静电工作服、防尘工作服、防水工作服、防酸碱工作服、电焊工作服等。这种工作服不仅要考虑到工人的作业是否顺手,还要考虑到人身安全问题。
④园林建筑业
园林工作者的工作服颜色以蓝色、绿色、橙**居多。这种工作服需要具有良好的去渍效果,所以面料要有弹性,方便操作,而且舒适度、透气性要好,面料以棉为主。
建筑工地上的工作服需要有良好的防尘性能,布料稍微要厚一点。
当然,不管您是哪个行业的,在选择工作服时也需要考虑季节性、规格、款式等。
冬装工作服以棉为主,夏季以短袖居多,而春秋可能品种较多一点,看当地的气候来选择吧。
今天小编就为大家介绍到这里,下次再为大家介绍工作服规格、款式相关的问题吧。
友情提示:苏州鹰诺达劳动安全防护用品有限公司是一家专业的工作服定做厂家,产品包括西装、厨师服、医护服、T血衫、衬衫、劳保用品、鞋帽等。
公务员参加面试衬衫短袖打领带第一粒扣子要系吗
您好,中公教育为您服务。
公务员参加面试衬衫短袖打领带第一粒扣子要系,如果您是打领带的话,最好把扣子全部系上,看起来更加的整洁。如果您不打领带的话,就暂时不用系的太紧的扣子。
更多公务员面试相关信息,请参考:四川中公教育-公务员面试网
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
男西装什么牌子好
问题一:男士西装什么品牌好? 西服,是全世界统一流行的正装,而怎样选购西服也是一门学问。选购西服时,消费者应注意以下几个要领: 1、选购西服时,应注意面料的色彩和质地,色彩应符合当今时代潮流及所在地区的地区性要求。选料一般以纯羊毛面料和羊毛混纺面料为主,面料质地以细腻、柔软、滑爽、挺刮为宜,要求经纬密度适当高些。2、选购的西服,要突出轻、柔、薄、挺等综合性特点。3、鉴别一下西服的各个主要部位的缝制质量 4、试穿时,内穿一件衬衣,但最多再穿一件薄型羊毛衫为妥。目前好的牌子西装我觉得应该还是买购中国十大品牌网上面推荐的10大西服品牌,有雅戈尔,罗蒙,杉杉FIRS,新郎?希努尔,红豆等等,楼主有兴趣的话可以去那查询了解看看吧。
问题二:男式西服 哪个牌子的好? 这要看你的消费情况了,国外品牌:阿玛尼、博百利、HUGO BOSS、劳仑、范思哲都很不错。国内高端的:如保力、顺美、卡莎梅亚等,这些都是好品牌,质量做工都无可挑剔,但是价格较高,中等一点的:罗蒙、雅戈尔、报喜鸟、金利来、哈利波什、九牧王等也还行。再往下:七匹狼、衫衫、柒牌、老爷车等也还过得去。
问题三:男士西装品牌有哪些 男士西服最近比较火的有jacketman西服,我们同事几个都买了好几套了,最主要是可以量身定做,合身,而且是在网上,也方便,年轻人都喜欢这种方式,你有需求 查看原帖>>
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问题四:男士西装哪个牌子比较好? 2015年中国西服十大品牌排名
1、雅戈尔
雅戈尔已成为中国男装的知名品牌。2007年,世界品牌实验室发布2006年度“中国500最具价值品牌排行榜”。“雅戈尔”商标品牌价值91.81亿元,位列500强第52位,成为宁波市最“贵”的商标,继续稳居全国纺织服装品牌第一。中国管理科学研究院企业发展研究中心和中国资产评估中心也先后对雅戈尔品牌价值进行了评估,“雅戈尔”分别获得了187.21亿元和115.64亿元的评估值。
“雅戈尔”品牌是国家第一批“中国驰名商标”,也是国家第一批“重点支持和发展的名牌出口商品”品牌,并被国家商标局列入全国重点商标保护名录,多次入选 “中国最佳服装品牌”、“最受消费者欢迎的男装品牌”。
雅戈尔集团创建于1979年,经过33年的发展,逐步确立了以品牌服装为主业,涉足地产开发、金融投资领域,多元并进、专业化发展的经营格局,成为拥有员工5万余人的大型跨国集团公司,旗下的雅戈尔集团股份有限公司为上市公司。
2012年集团实现销售收入444亿元,利润总额25.88亿元,进出口总额21.78亿美元,上缴税收30.16亿元。总资产近620亿元,净资产168亿元。位列2012中国企业五百强第252位,中国民企五百强第39位。
2、罗蒙
蒙集团始创于1984年,是一家以设计、生产和销售中高档西服、衬衫及系列服饰为主业,房地产开发、国际贸易为两翼的现代化大型股份制企业集团。现有高素质员工万余名,固定资产50亿元。集团下属12家核心企业,5家海外办事机构,186家全国销售分公司,并通过先进的ERP管理体系运作,采用旗舰专卖店、店中店、代理商“三位一体”模式,已经建立了国内最大规模,最规范的销售网络。2011年实现销售55亿元,利税5.8亿元,是中国服装行业销售利润“双百强”企业,罗蒙品牌为中国驰名商标,中国名牌产品,罗蒙衬衫、西服获国家质量免检。
罗蒙服饰凝聚民族服饰文化经典,罗蒙用这种精神来要求自己的产品,每一件产品、每一道工序都体现出罗蒙品牌的内在。罗蒙人用质量支撑着品牌的内涵,承传百年红帮裁缝精工细作手艺,并揉合现代高科技先进生产设备,生产的产品经过16道检验,150多道工序层层把关,使罗蒙牌服饰质量达到尽善尽美。公司通过ISO9001国际质量体系认证,ISO14001国际环境管理体系认证,公司常年拥有一支400余人的产品设计与质量技术监督队伍,每道工序实行质量一票否决制,生产的罗蒙西服具备“缝制精细,设计时尚、穿着舒适”的优点,完善的质量管理体系和“质量是企业的生命”理念深入每个员工,因此罗蒙服饰连续几年被国家服装质量监督局服装检验中心评为优等品和中国西服行业标志性品牌,赢得了国内外广大消费者的青睐。
3、杉杉FIRS
郑永刚领军的杉杉企业,是以资本为纽带的大型企业集群。创立于1989年,经历20年的发展,已在全国形成跨地域、跨行业的102家具有独立法人资格的下属企业。杉杉集团2010年销售额达142亿,资产总额超过169亿,产业涉及时尚产业、新能源新材料、投资、园区开发、国际贸易、文化产业六大板块,旗下拥有杉杉股份和中科英华两家上市公司。2002年以来杉杉控股连续入选中国企业500强。2009年初杉杉集团与伊藤忠商社实现全面合资合作,双方在管理、品牌、技术、国际化等多方面展开紧密对接,杉杉进入一个新的发展时期。
22年来,杉杉作为中国服装的龙头企业,引领中国服装业的产业方向。杉杉自创立之日起,就立志“创中国西服第一名牌”,以高瞻远瞩的眼光在中国服装界第一次系统......>>
问题五:男士西装什么品牌好 这要看你的消费情况了,国外品牌:阿玛尼、博百利、HUGO BOSS、劳仑、范思哲都很不错。国内高端的:如保力、顺美、卡莎梅亚等,这些都是好品牌,质量做工都无可挑剔,但是价格较高,中等一点的:罗蒙、雅戈尔、报喜鸟、金利来、哈利波什、九牧王等也还行。再往下:七匹狼、衫衫、柒牌、老爷车等也还过得去。
问题六:男士西装请问哪个牌子的好? 雅戈尔,利朗,杉杉,这几个我亲自穿过,还不错。
貌似有个中低档钉浩男也还行的,不过价位低些。
我三套西服,就是上面三个牌子的。阿玛尼当然更好了,呵呵,不过,贵的买不起啊
问题七:男士西装品牌如何选择? 1,既然是面试,首先要选择正装,商务西装,最好就是连裤子梗套的。那些美邦,真维斯,杰克琼斯买的时尚西服显然是不合适。颜色选取最好是黑色或者蓝色比较好点。千万不要穿个粉色西服。里面长袖衬衫,打领带,短袖衬衫不打领带。皮鞋不要配白袜子。最好其他颜色。
2,选择西装根据你的经济实力来吧,最省钱的话,毕业生有很多专门为毕业生定做西装的小店,一套通常在200-500元。还有一些批发市场买的100多一套的,最好不要买,本人曾今买过,跟一次性筷子没区别。
再好一点就是连锁品牌的,像七匹狼800-1000元一套左右。再好一点就是国产的一些品牌西服,罗蒙,雅戈尔,柒牌、劲霸2000-5000不等。再往上就是国际大牌了,D&G,阿玛尼,古奇,CK,LV都是几万的,不适合目前这个阶段的你。但是你是二代就另外说了。
问题八:男士西装裤什么牌子好点啊 100分 男士西装裤牌子很多,适合自己的就好。推荐品牌:雅戈尔西服,罗蒙西服,新郎.希努尔,杉杉西服,报喜鸟西服等牌子就非常不错。
首先,各个品牌的裤子大小都不一样,就算同品牌的不同系列也分大版小版。
其次,裤子的选择不仅和身高相关,也和腰围、臀围等相关,所以建议试穿后再购买。
具体尺码表如下:
问题九:什么牌子的男士西服比较好 男西服套装雅戈尔雅戈尔集团股份有限公司
新郎?希努尔
山东新郎服饰有限公司虎豹HUBAO江苏虎豹集团有限公司杉杉上海杉杉服装有限公司罗蒙ROMON罗蒙集团股份有限公司
报喜鸟BAOXINIAO
报喜鸟集团有限公司耶莉娅耶莉娅集团柒(SEVEN)
福建柒牌集团有限公司红豆红豆集团有限公司法派法派集团有限公司创世大杨集团有限责任公司庄吉JUDGER庄吉集团有限公司仙霞山东仙霞集团有限公司
恒柏HEMBOUG
恒柏集团有限公司培罗成宁波培罗成集团有限公司
曾有个关于西服的段子:“杉杉西服说我走向世界了――金利来西服笑了;金利来西服说我是男人的世界――Boss西服笑了;Boss西服说顶级男人是我的选择――杰尼亚西服笑了;300块钱的西服说我也是西服――全世界都笑了。”关于西服,有太多太多的话题,但穿西服的人未必关心,因为着西服的男人比比皆是,上到公司董事长,下到挤公车的业务员,但真正将西装穿出格调、穿出品位的却不多。这不是说男人如何缺少格调,也不是号召男人“不买最好的,只买最贵的”,而是说真正能领悟品牌西服渊源与文化的男士的确不多 曾有人说,都市男人在一生中,至少得拥有一件阿玛尼的西装。这虽然显得有些偏颇,但也证明了阿玛尼在服装界的分量。乔治?阿玛尼本着“去掉任何不必要的东西;注重舒适;最华丽的东西实际上是最简单的”这3条设计理念,在时尚和优雅之间创造了一种令人惊叹的平衡。此品牌自1970年创立以来,便以使用新型面料及制作优良而闻名于世。“阿玛尼套装永远都让人风度翩翩”,如果你在为不知穿什么而伤脑筋,不防试试这句流行于欧美上流社会的着装指导。 问题十:男士休闲西服买什么牌子的好? 休闲风格:LEE、杰克琼斯等,
稍微奢侈点的:CK、阿玛尼等。
运动风格:阿迪、耐克、靠背等。
时尚风格:GXG、太平鸟、HP、等等。
清洁,整齐即可,衣服不能皱,品牌没太大要求
公司统一着装管理规定
公司统一着装,是为树立良好的公司形象,进一步规范化管理,驻场人员及渠道专员规范公司着装,而配置工作服。下面是公司统一着装的管理条例,欢迎参阅。
篇11、总则:
1.1 根据《大冶有色金属公司企业视觉形象实施细则》制订本规定。
1.2 凡公司员工在岗工作期间或参加公司组织的相关会议、集体活 动,必须按照公司安全环保部门颁布的劳保着装规定以及本规定的要求穿着公司统一制式工作服。
1.3 公司规定的统一制式工作服为:工作服、司服正装。各单位应按 照工作岗位性质及人员类别分类组织穿着。
1.4 公司工作服是指:公司统一规定制式的蓝布工作服;公司司服正 装指,公司统一配发的西服、长断袖衬衣、西裤等。
2、人员着装管理:
2.1总?a href='' target='_blank'>咳嗽弊抛肮芾恚?/p>
2.1.1凡按服装专案配发服装的总部工作人员,均按本规定实施着装管理。
2.1.2 进入公司各单位生产区域的除外事接待、陪同参观考察外的总部人员和总部操作岗位有劳保穿戴要求的人员,必须穿着公司蓝布工作服,同时佩戴相应的劳保用品;
2.1.3下列情况须穿着公司统一服装:
A、周一至周五正常上班时间可著短袖衬衣、夹克衫、西服、冬装短套等工作服装,外出或其它时间可著个人服装;
B、参加公司重大庆典、仪式、重要 *** 活动应着长袖衬衣、西裤、西服正装;
C、外事接待、重大涉外活动应着长袖衬衣、西裤、西服正装;
2.1.4 春夏季节著春夏装,秋冬季节著秋冬装,必须成套穿着,不 得混穿。员工可依据季节温度的变化,自动进行工作服换季穿着事项。
2.1.5 穿着工作服时应配挂工作牌或党徽、团徽于左胸前口袋位置。
2.1.6 穿着正装时男士应着西服、打领带、穿皮鞋,女士应着西装大套裙、穿皮鞋。
2.1.7上班或公务活动严禁员工穿短裤、短裙、背心、拖鞋,保持良好的工作形象。
2.1.8员工应当爱护和妥善保管服装,不得借给外单位人员使用,不得任意改动服装的样式和穿着方法,保持清洁,服装有损坏,应及时修补。服装遗失的,在缴纳成本费用后,方可补领。
2.2 各二级单位着装管理:
2.2.1生产单位处职人员及机关管理人员、员工在工作时间内以及参加单位组织的重要 *** 、会议活动必须统一穿着公司制式的工作服。
2.1.2后勤单位的操作人员,有劳保着装要求的,必须按规定必须统一穿着公司制式的工作服。后勤单位、外埠单位管理人员着装参照公司总部着装管理规定执行。
2.1.3有行业要求的,如总医院、设计院等单位人员的着装,按照行业规范要求着装。
2.1.4 凡参加公司重大庆典、仪式、重要 *** 、会议及外事接待、重大涉外活动的各单位处职人员应着长袖衬衣、西裤、西服正装;
2.1.5 员工对个人领用的工作服应妥善保管并爱惜使用,在统一换发新工作服时员工需上交以前配发的工作服,并进行回收处理。
2.1.6 员工工作服在使用不足一年破损换新者,由员工本人自行承担服装成本费用,在交回破损工作服并经检查后换发新工作服。
2.1.7 员工工作服遗失补领者,缴纳服装成本费后,方可补领。
2.1.8 员工离职时,需将工作服清洗干净、摺叠整齐,交回所在单位。
2.1.9 提供外来三队人员使用的工作服必须拆除“大冶有色”标志后,方可发放使用。
3、着装的管理与考核:
3.1 有安全劳保穿着要求的岗位人员着装工装,由公司安环部依据公司安全管理规定实施统一管理;公司企业文化部门协调检查考核。
3.2 公司员工司服的穿着,由公司企业文化部门根据本规定实施管理,并依据本规定进行考核。
3.3公司成立督查小组对员工着装规范进行定期检查和不定期抽查,对未按要求着装的人员,将进行考核,同时对人员所在单位进行挂钩考核,考核结果纳入绩效考评。
4、相关说明:
4.1 本规定自颁布之日起实施。
4.2 规定中的未尽事宜,由公司企业文化中心负责解释。
篇2工作服的订制、保管
1、 工作服由公司人事部统一定制、采购。
2、 工作服领取后进行登记妥善保管,西装、西裤各一条,本工作服因量身购买,故未工作满一年者缴纳工作服费用的50%。
工作时间着装及仪表要求
1、上班时间或者参加公司组织的各类重要会议,需要求规范着装。
2、穿着工装时,应搭配与工装颜色、款式得当的白色衬衣、领带、袜子和皮鞋;皮鞋应保持清洁,无破损。
3、工装内衣束腰,不得挽袖或不系袖扣。
4、工装保持清洁,不得出现掉扣、错扣、脱线现象。
要 求
1、 各部门应认真遵守本规定。
2、 公司将对员工穿着工作服情况进行检查,发现一次不规范着装罚款50元。
3、 员工损坏工作装的,费用自行承担。
其 他
1、本规定由总经办、人事部负责拟定、监督,由各事业部、销售部、渠道部执行。
2、如有特殊情况视情况确定。
3、本规定自20xx年10月14 日起执行。
篇3为进一步实施规范化管理,深化企业文化建设,促进企业的经营和发展,尽显公司队伍精神风貌和良好形象,自20xx年10月23日星期二起,公司要求全体员工在上班、外出执行公务以及参加各类会议期间,必须一律按照着装规定进行着装。
一、根据季节对服装要求如下:
1、夏季着装标准:每年6月1日~9月30日
男员工穿公司统一配发的短袖衬衫,衬衫要熨平整。穿与衬衫相配的正式西裤和深色皮鞋。禁止穿颜色过艳的七分、九分休闲裤、牛仔裤;禁止穿拖鞋、凉鞋、沙滩鞋、运动鞋等。
女员工穿公司配发的半袖上衣,裤子为深色西裤或九分裤;款式简洁大方,禁止穿牛仔裤、休闲裤、短裤,不宜佩戴过分夸张的饰品。打底衫的颜色不能过艳,领口不宜过低;禁止穿拖鞋、沙滩鞋、运动鞋等。
2、春、秋、冬季着装标准:每年10月1日至次年4月30日 男员工外穿西装上衣与西裤,内著正式白色衬衫,穿与西服套装相配的深色皮鞋,并保持鞋面、边沿的清洁。严禁穿牛仔、运动、休闲类服装;严禁穿布鞋、运动鞋、休闲鞋等。
女员工在上班期间,须穿正式的西装上衣与西裤,内著正式白色衬衫,内著衬衫禁止超出外衣长度。禁止穿牛仔、运动服、休闲服等服装,皮鞋以深色尤佳,严禁穿运动鞋、布鞋、旅游鞋、休闲鞋类。
二、对于发型规定
1、发型要大方,头发应整洁、自然,经常洗理,不准染过分异色。
2、男士头发不宜过长,要保持清洁,整齐不乱,前部不要遮住自己眉毛,侧部不要遮住自己的耳朵,不要留过长的鬓角。
3、女士头发颜色不宜过艳,长发者应将头发盘起禁止散发。
三、其他:
1、上述着装规范要求全员每天严格执行。
2、如遇领导视察或其他活动,有特殊着装要求,公司将另行通知
3、处罚:本规定释出后,凡不遵守的人员,一经发现每次罚款¥50。
4、已怀孕的女员工,要求着装色系以深色为主。
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